未来のキャリアを拓くセルフワーク講座 〜職業名・肩書・思い込み...
人は誰でも、無限の可能性を持って生まれてきます。 しかし、子どもの頃から、「あなたは、いつも〇〇ね…」というような、他人の言葉に影響され、可能性の扉...
ナレッジ・マネジメント 暗黙知の形式知化を学ぶ
人は誰でも、無限の可能性を持って生まれてきます。 しかし、子どもの頃から、「あなたは、いつも〇〇ね…」というような、他人の言葉に影響され、可能性の扉...
ナレッジ・マネジメント(暗黙知の形式知化)関連講座のスケジュールをお知らせします。
実践知教育型ナレッジ・マネジメント(暗黙知の形式知化)の特徴は、一般的なナレッジ・マネジメントの基本を理解できるだけでなく、実際に、人材育成・組織開...
CCKO(Chief Knowledge Officer)養成特別講座を受講された方で、一般社団法人ナレッジマネジメント・ラボ(一般社団法人フレーム...
気づき・考え・判断力・創造力ある人材を育成する講座です。 入社後すぐ、先輩や同僚から教えられる仕事を見える化・モジュール化して、暗黙知を可視化してい...
担当業務をひと通り習得した後、自部門が担当する業務を見える化・モジュール化して、暗黙知を形式知化して、モジュール一覧表・KWリストとして作成アウトプ...
部門間を跨ぐ異動がある日本の雇用システムでは、上司がはじめて着任し自身が経験していない部門に配属になるケースがあります。ベテランの部下が、「何を」「...
まずは組織でナレッジ・マネジメント(暗黙知の形式知化)に気軽に取り組んでみたいと思われるチーム・組織・企業の皆さまにお勧めのワークショップです。 ナ...
ナレッジ・マネジメント(暗黙知の形式知化)の基本理論とモデル(DIKWピラミッド・SECIモデル・フレーム&ワークモジュール[KWモデル])...
ナレッジ・マネジメント(暗黙知の形式知化)を活用して、多様性を理解して相互理解を促し、誰一人組織の中で置き去りにしないために、組織の中の「ナレッジ」...